Alexander McQueen è da sempre impegnata a promuovere una cultura aziendale ispirata all’etica e alla legalità, garantendo che le proprie attività siano svolte in conformità alle leggi e ai regolamenti applicabili ed agli standard stabiliti dal Codice Etico del Gruppo Kering (disponibile al seguente link).

Al fine di rafforzare ulteriormente una cultura dell’etica, della legalità e della trasparenza all’interno di Alexander McQueen e nei rapporti con la stessa, Alexander McQueen ha istituito un sistema per la ricezione, l’analisi e la gestione delle segnalazioni di violazioni o irregolarità ai sensi del D.Lgs. 24/2023 e della Direttiva UE 2019/1937, riguardante la protezione delle persone che segnalano violazioni del diritto dell’Unione e delle disposizioni normative nazionali (c.d. Sistema Whistleblowing).

A tal riguardo, Alexander McQueen ha adottato Procedure Whistleblowing volte a regolamentare la gestione interna delle segnalazioni, assicurando la protezione delle persone che segnalano violazioni da ogni forma di ritorsione o discriminazione, ed ha implementato una Piattaforma di Whistleblowing che consente di inoltrare le segnalazioni in forma confidenziale e con garanzia di assoluta riservatezza.

La Piattaforma di Whistleblowing è disponibile al seguente link.

Le Procedure Whistleblowing sono disponibili ai seguenti link:

Procedura Whistleblowing di Alexander McQueen Logistica S.r.l.

Procedura Whistleblowing di Alexander McQueen Italia S.r.l.

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